五月早会——努力,赢得结果!

       2014年5月5日，研发部訾晓慧为大家分享精彩早会，让大家明白努力的重要性。

       早会上，她娓娓道来，和大家分享心得体会：
       通常，老板或上级所需要我们回复的只有结果，获取好的结果的方式很多，高效和专注是我今天与大家一起讨论的两个方面，高效和专注也是我们努力的方向！
       首先效率是制胜的关键。刚刚过去的五一小长假,生产部的同事们过的都很繁忙,因为他们出色的完成了领导布置的生产任务,他们对于高效率生产这一概念应该深有感触, 我们所说的工作效率，就是指工作投入与产出之比，通俗地讲就是在进行某任务时，取得的成绩与所用时间、精力、金钱等的比值。
      速度影响结果，效率是做事的关键 ，要想提高你的工作效率，你要做的是把时间找出来，并很好的利用它。效率比完美更重要，最好的跨栏选手会仅以细微的差距跳过栅栏。
要提高工作效率，我们需要做到以下三点：
       一、今日事今日毕。凡事留待明天处理的态度就是拖延和犹豫，这不但阻碍职业上的进步，也会加重生活的压力。我们需要日事日毕、日清日高 。就是不要让今天的事过夜，今天的事今天完成；对工作中薄弱环节不断改善，坚持每天提高1% 。
       二、用80/20法则改善我们的时间管理。由此我们得出以下结论：
        1、我们所做的事情中，大部分是低价值的事情。
        2、我们所有的时间里，有一小部分时间比其余时间更有价值。
        3、如果我们好好利用20%的时间，将会发现，这20%是用之不竭的。
       三、第一次做对最便宜。
        一开始就要选对方向、选对方法才能做对事 ；选对人，做对事；先做最重要的事；只做该做的事。避免救火的最好的方法是不让火灾发生，有备才能无患。每一次都把事情做好 ，让“做对”成为一种习惯。所以优秀的员工懂得提高工作效率的重要性，会在工作中合理、有效地利用时间，及时做好工作计划，让自己在工作中不断胜出。 有效地利用好时间，可以让你进一步达到成功。
        其次专注，能够保证结果。手表定律:只有一只手表，可以知道时间；拥有两只或更多的表，却无法确定几点。更多钟表并不能告诉人们更准确的时间，反而会让看表的人失去对准确时间的信心 。对于任何一件事情，不能同时设置两个不同的目标，否则将使人无所适从；对于一个人不能同时选择两种不同的价值观，否则他的行为将陷于混乱。
       如何才能做到专注呢?我们要做到如下几点：
       第一点，坚守信念，始终如一的做事。一心一意追求结果的人，能更好的把握工作中的机会，从而受到上司的器重与提拔。
       第二点，以工作为使命，脚踏实地的去做事。在工作中，有时我们无法选择自己的任务，但我们可以选择对待工作的态度。 当你专注于自己的工作时，你才能弥补自己能力上的不足，从工作中吸取经验，不断提高自己，为公司，也为自己创造价值。 优秀的员工能够以工作为使命，调整好自己的心态，从最基础的工作做起，把全部精力放在工作上，任劳任怨，努力钻研，专注于工作和事业，不断提高自己的业务水平，为自己的职业生涯积累实力，实现自己的人生价值。
       第三点，干一行，专一行，全心投入。专注的员工，总能抓住问题的关键，事半功倍的把事情做好；每一次把精力集中在一件事情上，让自己不受其他事情的干扰，能够做好更多的事情；先要确定自己的人生航向与工作目标，才会专注于某一个方向。
       希望通过今天我与大家一起分享的早会主题，使我们一起高效的、专注的对待我们的工作和生活，从而努力的为我们的人生赢得好的结果！
      
       会后，白总做了精彩点评，并和朱总一起向五月份过生日的同事赠送了精美礼物！